提升员工素质，打造精英团队 (電(diàn)联集团公司组织全體(tǐ)员工培训)

 全面提升员工素质，打造精英团队是建设现代化新(xīn)型集团公司的核心。浙江電(diàn)联集团于2008年11月15~16日在杭州玉皇山(shān)庄举行了全體(tǐ)员工培训。 会议邀请了浙江经济學(xué)院的博士生导师金雪(xuě)军教授、公司法律顾问詹梅根律师、公司信息部经理(lǐ)童新(xīn)洪经理(lǐ)及集团综合部的樊谊军讲师作主讲，培训内容涉及到当前经济形势下的典当、担保业務(wù)分(fēn)析；以案说法----典当、借款案例解析；公司ERP协同管理(lǐ)系统的运用(yòng)；公共礼仪在日常工作中的运用(yòng)等内容。各位主讲立足各自不同的研究领域结合本公司的业務(wù)特点给大家作了精彩纷呈的诠译；典当公司的项建新(xīn)经理(lǐ)主持了业務(wù)中常见问题及对策讨论，他(tā)不仅对公司典当和担保在业務(wù)操作、风险控制、团队意识以及对客户的看待问题上，在认识观念上进行了全面更新(xīn)，也对目前我们在业務(wù)开展和管理(lǐ)过程中存在的不足之处和有(yǒu)待加强的方面进行了概括性的总结。 通过这次的培训，大家对目前全球面临的经济危机及我國(guó)的经济形势有(yǒu)了充分(fēn)的认识，对典当和担保今后可(kě)以尝试的新(xīn)业務(wù)有(yǒu)了一定的认识；对法律法规在典当、担保业務(wù)中的运用(yòng)及规避业務(wù)中的法律风险有(yǒu)了更深入地了解。公共礼仪课的學(xué)习对规范日常服務(wù)行為(wèi)起到了良好的指导作用(yòng)。在业務(wù)中常见问题及对策的讨论中，大家结合平时在工作遇到的问题各抒己见，展开了热烈的讨论，取得了不小(xiǎo)的收获。 这次培训汇集了集团总部、典当、担保、房产、矿业等分(fēn)公司的领导及员工。大家相互學(xué)习、相互交流、互叙情谊。不仅提高了业務(wù)水平，也加深了同事间的友谊。